? ? 為促進公司職業健康管理工作規范化，推進集團公司職業健康管理工作開展，10月9日，集團公司印發《職業健康管理辦法》（以下簡稱“辦法”），旨在預防控制和消除職業危害，保護員工身心健康和相關權益。

? ? 《辦法》要求公司各單位認真落實自身職業危害防護主體責任，嚴格作業場所管理，落實對危害因素的監測監控，建立健全臺賬制度，加強對從業人員防護工作。制定年度職業健康檢查計劃，建立職業病人檔案，做好相關情況備案。開展全員職業健康培訓，熟悉崗位職業健康職責，掌握本崗位與管理范圍的職業危害情況、治理情況和預防措施。建立健全公司、單位、車間健康檔案，落實各單位職業健康管理工作，做好監督考核。

? ? 《辦法》的實施，進一步規范了集團公司職業健康管理工作的各項工作開展，加大了對職業健康投入，做到明確分工、責任到人、各項工作的開展有章可循。

? ? 多年來，集團公司真正把關心愛護職工，保障職工身心健康工作落到實處，通過每年組織員工健康體檢，細致的檢查，為職工健康撐起保護傘，讓職工感受到了來自公司的溫暖，進一步提升了職工的歸屬感，增強了企業的向心力和凝聚力，有效促進了公司各項工作的開展，推動企業和諧、健康、快速發展。